赣榆新乡贤文化建设经验入编全国宣传干部学院教学案例
11月15日 全省新乡贤文化建设现场交流会在连云港市赣榆区召开,与会代表参观赣榆乡贤文化建设成果。赣榆在开展新乡贤荐评、示范、涵育、汇智、传承、礼敬六个方面,发挥新乡贤文化在乡村振兴中的重要作用,探索乡村治理的赣榆模式, 建设经验获评中宣部宣传思想工作创新奖,并入编全国宣传干部学院教学案例。
遴选“立得住、叫得响、传得开”的新乡贤
赣榆高度重视新乡贤选树工作,专门下发文件把新乡贤荐评工作列入全区三重工作、各单位一把手工程,做到“三严三确保”。
严把标准,确保评荐权威性。赣榆新乡贤的荐评,把生于斯、长于斯、奉献于斯,有德行、有威望、有能力、有影响,关心家乡、热爱家乡、热情参与家乡建设,在乡或不在乡的各界各类代表选评出来。依据这个基本标准,将新乡贤评选划分为“爱乡睦邻、孝贤友善”“创业富民、反哺桑梓”“崇文兴学、守望乡情”“公道正派、促进和谐”“热心公益、教化乡民”“移风易俗、树立新风”6个类别。每一名新乡贤候选人都经过多轮推荐、审核,并主动征求有关部门,充分听取干部群众意见,把好入口关。
严守程序,确保评荐规范性。赣榆通过群众推荐、组织提名等方式产生候选人,由村民代表、乡村干部、各界专家组成评选小组进行评议,深入动员、广泛发动超过30万人参加投票,经过层层严格筛选,共产生2000名村级新乡贤,200名镇级新乡贤,60名区级新乡贤,成功将德才兼备的在外成功人士、农村优秀基层干部、创业兴业能人、道德模范和身边好人等一大批优秀人物推选出来。
严格监督,确保评荐公正性。对区镇村三级新乡贤评选,都要求必须经过党委政府研究、专家评审表决、广大群众投票等环节,提高参与度、认同度和广泛性。评选过程中邀请人大代表、政协委员全程监督。评选结果产生后,通过多渠道向社会公布,广泛接受社会监督。
发挥新乡贤“连心桥、智囊团、活标杆”作用
赣榆区采取多种形式、构建多个平台,充分发挥新乡贤的“桥梁”“智库”“榜样”作用,扎实推进乡村振兴工程。
发挥新乡贤在乡村治理中的“桥梁”作用。成立129个乡贤会,参与镇村政策决策、矛盾化解等会议,助力基层政府施政科学化、民主化、法治化。成立83个新乡贤审务工作站和乡贤调解工作室,搭建纠纷化解平台。2017年以来,审务工作站成功诉前化解纠纷375起,协助调解诉讼案件33起;乡贤调解工作室共受理案件1686件,成功调处纠纷886件。
发挥新乡贤在乡村发展中的“智库”作用。依托“怀仁乡贤汇”公众微信号、扶贫兴业“致富团”、慈善公益“志愿团”,建立“1+15”新乡贤信息库,及时汇才聚智。召开26场“凤还巢、谋创业、话发展”座谈会和120场乡贤议事会,推动“人回乡、钱回流、厂回迁”,吸引赣榆籍企业家返乡投资兴业,引发招商引资“雁阵效应”。2017年以来,新乡贤招商引资过亿元项目超过100个。奥萨集团董事长、首席科学家新乡贤徐希平投资10亿元兴建以科研、医疗为主的赣榆-奥萨健康科技小镇;中复联众董事长、宋庄镇新乡贤任桂芳帮助村内数百名劳动力就业,培育200多名高级人才。
发挥新乡贤在乡风文明中的“榜样”作用。新乡贤退休教师张振琦扎根乡村小学教育40余年,每逢村里有学生遇到困难,总是第一时间送去关心和慰问金,13年来用有限的退休金坚持帮助37名辍学少年重返校园,被村民推举为乡贤会会长,获评“江苏好人”。新乡贤张文芹常年坚持照顾身患重病的父母、公公、婆婆和丈夫,困境中谢绝了所有资助,自主创业并带动百余名留守妇女就业,先后荣获“全国最美家庭”“江苏好人”“连云港市道德模范”,她的感人事迹得到了群众的交口称赞。
发挥新乡贤“聚民心、育新人、兴文化”新风引领
聚民心、育新人、兴文化,根本在于淳乡风、正家风、育民风。新乡贤文化建设不仅为乡村振兴提供厚重的文化滋养,还在培育文明乡风、良好家风、淳朴民风上集聚强大正能量。
用文明乡风教化乡民。以弘扬新乡贤精神为导向,依托镇村活动广场,发布善行义举榜、绘制家风家训墙,广泛设立乡贤园、乡贤街、乡贤榜,传颂新乡贤事迹,形成崇德向善、文明守礼、友爱互助的浓厚氛围。宋庄镇任庄村在全国道德模范、新乡贤方敬的感召示范下,“上学不如上船,读书不如赚钱”的错误观念得以根除,薄养厚葬、大操大办陋习得以破除,崇文尚学、耕读传家蔚然成风。
用优秀家风影响民风。海头镇新乡贤吴军业从医38年,秉承“让老百姓看得起、瞧得好病”家训,几十年来,免费治疗贫困村民数万人。新乡贤韩守训发扬“上善若水乐善好施”的家风,带领全家12口人成立家庭慈善基金,15年累计捐款20余万元资助贫困学子。在新乡贤的影响下,全区涌现出国家和省市级文明家庭700多户。
用质朴民风淳化人心。开展立树传晒、移风易俗活动,新乡贤自发带头,节俭办红白事,践行文明新风,为村民放出样子,有效带动了移风易俗,刹住了盛行一时的“大操大办”。全区范围内不攀比、不浪费,不要(或少要)彩礼钱,一律取消吹鼓手、白大褂,每例白事节约资金2万余元,喜事新办、厚养薄葬成为新风尚,三年内先后建成10个移风易俗示范镇、200个示范村。
营造“乡情浓、真关心、广平台”礼遇氛围
乡村振兴,关键在激发提升乡贤新动能,为乡村振兴凝聚内生动力。赣榆区大力实施礼敬工程,重点打好“三张牌”,不断吸引新乡贤回乡干事创业,汇聚乡村持续发展动力。
打好礼遇新乡贤“感情牌”。利用各类媒介定期向在外新乡贤推送家乡发展新闻,传社情、达民意;在新乡贤回乡省亲之际,举办家乡发展茶话会,拉家常、谋发展;精心创作一批具有地方特色、体现赣榆元素的文创产品馈赠新乡贤,表乡韵、忆乡情;精心制作《走近赣榆乡贤》系列电视节目,组织新闻媒体深入宣传新乡贤创新创业、造福桑梓故事,表达欢迎“荣归故里”的家乡期盼。
打好礼遇新乡贤的“政策牌”。谋划出台新乡贤回乡居住、落户政策,鼓励镇村建设乡贤公寓,让新乡贤回老家落脚有去处,吸引在外新乡贤回村常住。支持在场新乡贤参选各级党代表、人大代表和政协委员,引导各级基层组织将符合条件的新乡贤纳入基层后备干部人才库。联合多个部门出台“礼遇乡贤20条”,为做出突出贡献的新乡贤提供医疗、教育、交通、金融等社会公共优惠服务。
打好礼遇新乡贤的“干事创业牌”。指导镇村各级乡贤会定期与新乡贤联络感情、沟通信息,帮助新乡贤持续开展扶贫济困、支教助学等各类活动;打造100个新乡贤工作站(室),组建决策参考智囊团、纠纷调解和事团、乡风文明督导团等团体,为新乡贤提供广阔的干事平台;制定人才、税收、用工等优惠政策,激发新乡贤回乡创业的积极性,推动乡村经济发展、产业振兴、文化繁荣、精神提振、文明倡扬。(韦一清 宋芹)