不要用战术上的勤奋

掩盖战略上的懒惰

最近，和朋友小凡见了一面，她向我说出了自己的困惑。

刚毕业那年，家人托关系给小凡安排了一份国企的工作。

小凡整日忙得焦头烂额，像个陀螺似的转个不停。可几年过去了，她依然还是单位里那个默默无闻的小职员。升职加薪对她来说，更是遥遥无期。

平时的小凡，每天的工作也只是打印资料，整理表格，机械地完成领导交待的那些毫无技术含量的工作内容，工作起来也感觉特别没有干劲。她为自己看不清前途和未来，而深感忧虑。

小凡的问题，其实显而易见。在她的职业生涯当中，缺乏了对未来的明确规划。