2018年的下半年，让不少业内人都开始闹心，赶上经济下行，到处都透出不景气的氛围。从源头的资本市场开始就变得异常谨慎，鲜有投资大动作出现，即使有也都是B轮往后的“安全”投资。再到后面的二级市场，明眼人都看得出来市场预算缩减，甚至于各大巨头都开始通过裁员或是裁撤部门来调整架构，以应对现在的特殊时期。

大企业都面对着市场压力的挑战，小企业就更无法避免了。一方面，资本市场现在就像是铁公鸡一样，以小企业的规模和发展潜力很难吸引资本的注入；另一方面，小企业所给出的待遇无法跟大企业竞争，即使现在处于裁员潮，也很难去捡漏。

但是，就在这个当口，一封超级员工金先生的求职信成为了焦点，号称十年财务老司机，却只要日薪2元的条件让很多小企业仿佛看到了曙光。

要知道，财务这个行业和其他行业还不一样，越资深的财务，越值钱，很多小企业都聘不起专业的财务，只能用兼职财务或是代账公司等手段。虽然短时间能能够解决部分财务的基础问题，但是缺乏长期的专业财务管理流程，对企业的长久发展不是什么好事。再者来说，财务是所有公司的命门，处理不好将让企业陷入万劫不复的深渊。尤其是在当下这种财务合规越来越严格的年代，一个好的财务更是至关重要的。

而一个好的财务到底值多少钱？

从某猎头网站中，随机查看到的信息是，财务总监岗最低也要15万元的年薪，即使再低一个Level的经理岗，怎么也得要到10万年薪吧？

这也是为什么文章开头提到的金先生，作为一个10年财务老司机却只要2元日薪的求职信会引起关注的原因了。当然，这也难免不让人起疑，这位老司机是不是能力不行才要求那么低？

然而，在求职信中，我们发现这位金先生不仅专业能力过硬，还涉猎颇广，绝不是一个简单的会计，包括经营分析、进销存管理、会员营销管理这些更高的工作要求都能满足，更不用说基本的财务管理了，这样的人去哪里都备受企业关注的啊。

再往后看，金先生的强悍能力绝对不是王婆卖瓜，自卖自夸。在互联网男装、连锁酒类、知名国礼品牌等行业都有过不俗的成果，也与众多知名企业合作过。从这封求职信中，金先生何止是个超级员工啊，简直就是个超级英雄，帮助小微企业阻止灭霸来了。

相信对科技话题有所关注的朋友已经看出来，这位金先生绝不是超级员工那么简单，而真是类似于钢铁侠一样的科技产物。众所周知，目前国内科技圈最受瞩目的三大话题就是AI、云计算和大数据三大信息技术的突破。而这位金先生，就是信息技术的产物，事实上，他就是金蝶旗下的精斗云，专为小微企业提供SaaS云服务技术。

正如求职信中所说，精斗云能够利用云服务为小微企业提供云会计、云财贸、云进销存、新零售解决方案等企业云管理服务，帮助小微企业方便快捷地解决问题，让企业更专注的在自己擅长的领域开疆拓土。说到日薪2元，是因为精斗云598元/年起的定价折合后，等于日薪还不足2元，并且现在精斗云正在开展幸“云“有你的优惠活动，多项福利举措更为小微企业节省了上云成本。

其实我们可以看出来，超级员工是人人都想要的，这也意味着成本的高昂，花大价钱雇好人也不是不行，只不过当下本来就面对着市场“寒冬“，还要加大人员成本的投入，怎么看都不是轻松的事情。所以从这个角度来说，我们需要的就不仅是一个字面上的超级”员工“，而是符合时代背景下的解决方案。金蝶精斗云作为老牌服务厂商金蝶集团旗下的小微企业一站式云服务管理平台，提供包括云会计、云进销存、云POS 云零售等ERP系统，在财务管理方面，借助云计算和人工智能技术的发展，帮助企业实现降本增效，在市场调整期缓解生存压力，甚至实现逆袭破局。

相对于传统的ERP系统，精斗云从架构层面开始就实现了长足的进步，不再需要费劲地进行线下部署安装，只要有网就能用。手机，平板、PC端都可以自由访问，降低安装和操作的门槛。在财务模块方面也非常全面，总账、往来、报表、出纳、工资、固定资产一应俱全，延续了金蝶在财务管理上的专业。而扫描、拍照生成凭证；一键报税、数据分析等功能是前所未有的强大，实现了真正的智能化管理，轻松自动解决很多之前需要大量人力才能完成的分析工作。同时还有很强的兼容性，支持金蝶其他产品线以及市面上大多数主流财务软件数据转换。精斗云不断提升自己，保持创新，以满足企业在时代浪潮中不断发展变化的需求。

可以说，技术发展带来的平权给了小微企业一个全新的机会，那就是用不多的钱，就可以获得自己的超级员工。在精斗云的帮助下小微企业能够利用云技术实现财务、经营等方面的规范化管理，至少在财务运作方面缩小与大公司的距离。必须要指出的是，精斗云这位超级员工在已经具备了强大业务能力的情况下，还在不断学习和提升，云服务的更新升级、资源的扩展都是按需完成，并且是云端操作，企业无需再耗费精力安排IT人员进行系统升级的操作。

精斗云，作为金蝶集团旗下面向小微企业的一站式云服务平台，一直致力于为小微企业提供一站式的经营管理云服务，已被超过100万家中小微企业选择。庞大的用户数，也为精斗云带来了更多的数据和学习机会，让自己功能更加精进，更加强大，从而也带来更好的效果，建立自己越来越大的优势。这其实就是一个新时代竞争的全新模式，大家的竞争从产品的竞争，变成了数据的竞争，从营销的竞争变成了学习的竞争，而且在所有企业数据必须联网的大趋势下，获得了非常高速的发展和认同。

中小微企业借助精斗云推出的智慧解决方案和产品，能够一站式协同供应商、企业、线上线下渠道、客户等多重数据，实现线上线下一体化、财务业务一体化、客户经营一体化、多端协同一体化的“一体化“运作体系。对于大企业来讲，由于业务复杂、部门繁杂、流程冗长等原因，想要实现四个”一体化“相对更为困难；对小微企业来讲，经营运作更加灵活，在金蝶精斗云的帮助下可以较为轻松的实现一体化云管理体系。这反而突显出了小微企业的优势，更容易去升级和颠覆自己的商业模式，充分发挥出了自己的灵活优势，也让自己的运行更加高效，更有竞争力。

此外，精斗云还与腾讯云、通联支付、金融壹账通分别在数据安全、移动支付和企业征信服务等方面展开合作，使得精斗云具备为小微企业提供以上服务的能力。对于一般的小微企业来说，是肯定没有能力去解决自身的系统安全问题、支付问题以及征信问题的，这种强大的技术赋能，也是精斗云的重要优势所在。

所以“超级员工”距离我们并不遥远，价格也不昂贵，在技术的重大突破下，反而是非常容易实现的目标，而相信更多的中小企业去利用先进的云技术升级后，也会更有能力去应对当前的大势，在激烈的竞争中获得优势。

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